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happyformations paie & social

Happy formations paie & social

Notre proposition de mission en tant qu’organisme de formation :

 

Contribuer à l’évolution professionnelle des professionnels de la Paie et de l’administration du personnel, et développer aussi des actions de formation pour développer la culture paie des Dirigeants.

 

Happy Paie propose une gamme de formations ciblées en pratique de la paie en présentiel, mais innove aussi avec des formats digitaux donnant l’accès à des programmes plus simplement.

 

Ainsi, la classe virtuelle est dispensée en ligne et en direct, tandis que le cursus blended associe le présentiel et la formation à distance. Découvrez nos formations à la Une.

Nos modalités d'intervention

  • Avant la formation
    FIXER les objectifs

    Un entretien nous permet d’analyser votre besoin en lien avec le financeurconcerné par l’action de formation.nous fixons des objectifs opérationnelsévaluables et nous concevons le programmes“ sur mesure ” en intégrant vos contraintes.

  • Pendant la formation
    Vous accompagner

    Nos contenus et nos modalités demise en œuvre de la prestation sontadaptés aux objectifs définis ensembleavant la formation. Nous favorisonsvos engagements, évaluonsles progressions en continu et traitonsles difficultés rencontrées. 

  • Après la formation
    Attester de vos compétences

    Nous évaluons l’atteinte des objectifsfixées afin d’attester des compétencesacquises et vous remettons une attestationde formation. Nous vous informons sur lespossibilités de vous perfectionner et d’allerplus loin. Vos appréciations enrichissentnotre démarche d’amélioration continue.

  • En permanence
    rester au top

    Notre veille porte sur les évolutionslégales et réglementaires, sur les évolutionsdes compétences entrepreunarialeset sur les innovations pédagogiques
    et technologiques. Ceci contribue à l’évolution.

Vos formateurs

Fatine BERCHEQ
CEO HappyPaie, expert en paie
Formatrice et Influenceuse

Professionnelle depuis 20 ans dans la gestion de la paie auprès de PME et ETI dans différents secteurs d’activité (Banque, distribution alimentaire, métallurgie, plasturgie, HCR…), j’ai développé une expertise dans l’analyse de l’efficience des dispositifs de paie et des éléments périphériques de la rémunération au service de la performance et du bien-être des collaborateurs.

EN 2017 je crée HappyPaie pour répondre aux besoins des PME et des Experts Comptables, de paie haute qualité et de gestion de la paie comme une ressource.

  • La déontologie et le respect de la réglementation sont les socles de mon travail. C’est pourquoi HappyPaie fait bénéficier à ses clients de la veille et des échanges entre pairs sur la haute technicité nécessaire à nos métiers. 
  • Influenceuse et pédagogue, je suis suivie par plus de 5000 professionnels de la paie sur mon compte Linkedin. Référence encore plus forte depuis la période du COVID19, puisque je me suis attaché à éclairer mes homologues pour éviter un maximum d’erreurs.

Financer sa formation

Payeuse et payeur, responsable de pôle social, expert-comptable, RRH et DRH, DAF, dirigeant, faites financer votre formation !
Votre formation peut être prise en charge en totalité.

 

HappyPaie vous accompagne dans la recherche de solutions de financement de votre formation. Plusieurs solutions de financement de votre projet de formation s’offrent à vous, en fonction de votre situation, votre statut, ainsi que de vos souhaits : OPCO, FIFPL, AGEFICE, …
Parleznous de votre projet en remplissant le formulaire ci-dessous.

Je suis intéressé






    *obligatoire

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      Identifier de nouvelles stratégies de rémunération, générer des gains quantitatifs et qualitatifs, les préconisations HAPPYPAIE intègrent votre stratégie, capacité de développement et culture d'entreprise.

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      Faire les bons choix, ceux qui permettent de sécuriser son activité et sa vie personnelle. HAPPYPAIE a développé une expertise spécifiquement pour les dirigeants et cadres dirigeants.

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